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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Servicemitarbeiter (m/w/d)
- in Teilzeit (sozialversicherungspflichtig) (ca. 25 Std. / Woche)
- auf Minijobbasis bis zu 450 Euro 

Zu Ihren Aufgaben als Servicemitarbeiter*in gehört:

  • der Verkauf von Kinokarten, Getränken, Süßwaren und Eis
  • die Herstellung von Popcorn
  • die Einlasskontrolle, Platzeinweisung und Saalreinigung
  • die Unterstützung der Serviceleitung im täglichen operativen Geschäft.
  • Arbeitszeiten vorwiegend am Nachmittag und Abend, sowie am Wochenende

Reinigungspersonal (m/w/d)

- in Teilzeit (sozialversicherungspflichtig) (ca. 25 Std. / Woche)
- auf Minijobbasis bis zu 450 Euro 

Zu Ihren Aufgaben als Servicemitarbeiter*in gehört:

  • Tägliche Grundreinigung der Kinosäle, Foyers und WC´s
  • Pflege der Möbel
  • Bei Bedarf Reinigung der Kinostühle
  • Freie Einteilung der Arbeitszeit zwischen 22 und 13 Uhr

Bewerben Sie sich jetzt. 

Dienstleistung und Service sollten für Sie kein Fremdwort sein. Freundlichkeit und Kundenservice sollte für Sie selbstverständlich sein. Sie sind belastbar, teamfähig, gehen gerne auf Menschen zu und auch die Bereitschaft zu Schichtdienst an Wochenenden, in den Abendstunden und an Feiertagen setzen wir voraus. 
 

Die Volljährigkeit aller Bewerber*innen setzen wir voraus.

Wenn Sie also Lust auf einen Hauch von Hollywood haben, dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns darauf!

Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit einem aussagekräftigen Anschreiben und einem Foto per E-Mail an:

info@movies-mein-kino.de

 

Prinzipien:
Auch, wenn es wegen Diskriminierung per Gesetz ohnehin nicht statthaft ist - es ist weitläufig bekannt, dass sehr, sehr viele Unternehmen in Deutschland -große wie kleine- Bewerber schon dann „aussortieren", wenn sie z. B. älter als 39 Jahre sind. Gleiches passiert im Hinblick auf das Geschlecht, oft bei Führungspositionen (Stichwort: Frauenquote!), von einer nach Geschlecht differenziert ausgelegten (für Frauen schlechteren) Bezahlung mal ganz abgesehen. Und viele Unternehmen versuchen, den Lohnkosten ein Schnäppchen zu schlagen durch Einsatz von Leiharbeitnehmern in zweifelhaften Umfang. DAS ALLES GIBT ES BEI UNS KONSEQUENT NICHT!
Wir stellen Bewerber*innen für (z. B.) den Servicebereich auch dann ein, wenn sie 30, 40 oder 50 Jahre alt sind. Wer sein 49. Lebensjahr vollendet hat, gehört für uns nicht zum alten Eisen, denn wir haben ja schließlich auch Gäste jeden Alters...!